04.10.2023|Diritto del Lavoro, News In evidenza, Rapporto di lavoro|
- Ottobre 2023 - ➡ LA PRONUNCIA Cort. App. Trento 06/07/2023 n. 8, Pres. Creazzo - Rel. Cingano . ➡ IL PERIMETRO Nei confronti di un dipendente affetto da patologia che genera disabilità e che stia superando il periodo di comporto, il datore di lavoro - nell’ambito dei ragionevoli accomodamenti a tutela del disabile - [...]
20.07.2022|Diritto del Lavoro, News In evidenza, Rapporto di lavoro|
- Luglio 2022 - Corte d’Appello di Roma 20 settembre 2021 La sentenza qui segnalata deve essere considerata per valutare e gestire certe situazioni. Parliamo della conservazione del rapporto di lavoro durante la malattia. Sul punto l’art. 2110 cod. civ. dispone che, in caso di malattia – oltre che di infortunio, gravidanza o puerperio – [...]
26.08.2020|Diritto del Lavoro, Filippo Capurro, Pubblicazioni In evidenza, Rapporto di lavoro|
– a cura di Filippo Capurro – Agosto 2020 – (1) Premessa Sviluppo qualche pensiero in continuità con le riflessioni contenute nel mio ultimo pezzo “L’indennità per ferie non godute dal dirigente: una questione tutt’altro che scontata”. In particolare riprendo il tema della fruizione delle ferie, questa volta con riguardo alla malattia e al periodo [...]
29.03.2019|Diritto del Lavoro, Filippo Capurro, News In evidenza, Rapporto di lavoro|
– a cura di Filippo Capurro – Marzo 2019 – La sentenza qui segnalata (Tribunale di Bologna 23/01/2019 ord. est. Cosentino) muove da un caso di licenziamento per superamento del periodo di comporto. A fronte delle allegazioni di parte ricorrente il Tribunale ha ritenuto configurato il nesso di causalità – in termini di altissima probabilità – [...]
