Comunicazione somministrazioni di lavoro entro fine gennaio
Si segnala che, entro il 31/01/2017, i datori di lavoro (indipendentemente dal numero di dipendenti) che hanno utilizzato nell’anno 2016 lavoratori somministrati a tempo determinato sono tenuti a darne comunicazione alle rappresentanze sindacali aziendali ovvero alla rappresentanza sindacale unitaria, o in mancanza, agli organismi territoriali di categoria delle associazioni comparativamente più rappresentative sul piano nazionale.
La comunicazione dovrà contenere:
- il numero dei contratti di somministrazione stipulati;
- la durata dei contratti di somministrazione;
- il numero e la qualifica dei lavoratori interessati
Le aziende potranno, inoltre, trasmettere la stessa attraverso le associazioni datoriali.
Si ricorda infine che, ai sensi dell’art. 40 c. 2 del DLgs 81/2015, la violazione della disposizione è punita con la sanzione amministrativa pecuniaria da € 250 a € 1.250.