Filippo Capurro

- di Filippo Capurro - Giugno 2022 © RIPRODUZIONE RISERVATA a “HR online” Nel ricco panorama di pronunce in materia di licenziamenti, in questo contributo ne segnalo due recenti di notevole interesse. La prima riguarda la questione dell’assenza di tempestività della procedura disciplinare e le relative conseguenze; la seconda la rilevanza delle condotte del lavoratore in [...]

– a cura di Filippo Capurro – Giugno 2022 – in “Labor – Il Lavoro nel diritto” L’integrità fisica e morale del dirigente può essere incisa da ritmi di lavoro particolarmente intensi. Benché essi dipendano dalla specifica posizione di responsabilità propria della categoria, e stiano nel perimetro della facoltà di  pianificare i propri tempi e modi [...]

– a cura di Filippo Capurro – Maggio 2022 – Segnalo la pronuncia Cass. 27/04/2022 n. 13207 . Il passo significativo è il seguente: “L’accertamento fattuale che sorregge la decisione impugnata, in merito alla compenetrazione tra le strutture aziendali formalmente facenti capo a distinte società, implica la riferibilità della prestazione di lavoro ad un soggetto sostanzialmente [...]

– a cura di Filippo Capurro – Maggio 2022 – in “Labor – Il Lavoro nel diritto” In questo lavoro sviluppo le mie riflessioni sulla complessa questione del licenziamento dei dirigenti durante il blocco Covid. All’interno del PDF è presente il Link alla sentenza commentata. Scarica l’articolo  

– a cura di Filippo Capurro – Marzo 2022 – La questione della nozione di retribuzione globale di fatto si pone in fase di quantificazione delle somme risarcitorie nell’ambito dei licenziamenti, essenzialmente con riferimento alle tecniche sanzionatorie contenute nell’art. 18 L. 300/1970 e nell’art. 8, L. 604/1966. Diversamente a quelle riferibili alle tutele crescenti (d.lgs. [...]

– a cura di Filippo Capurro – Febbraio 2022 – in “Labor – Il Lavoro nel diritto” In questo lavoro sviluppo la riflessione sul termine di decadenza dell’azione di somministrazione irregolare in relazione all'appalto non genuino. Gli argomenti combinati di un paio di recenti pronunce della Suprema Corte restituiscono una trama motivazionale di interesse. All'interno [...]

– a cura di Filippo Capurro – Gennaio 2022 – in “Labor – Il Lavoro nel diritto” Una mia breve riflessione sull’eccezione di inadempimento nel contratto di appalto, ispirata a una sentenza della II^ Sezione Civile della Cassazione, che tocca anche aspetti lavoristici. All'interno del PDF è presente il Link alla sentenza commentata. Scarica l’articolo [...]

– a cura di Filippo Capurro – Gennaio 2022 – Trib. Roma 21/09/2021 n. 7421 est. Savignano Un caso interessante per due aspetti, il primo meno attuale riguarda il blocco emergenziale dei licenziamenti, il secondo più generale afferisce alla questione delle condotte datoriali successive alla scadenza del diritto di revoca del recesso. Si trattava di un [...]